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(Ampl) Sindicatos y patronal de cajas pactan una subida salarial del 1% en 2017 (Ampl) Sindicatos y patronal de cajas pactan una subida salarial del 1% en 2017

(Ampl) Sindicatos y patronal de cajas pactan una subida salarial del 1% en 2017

Los sindicatos CC.OO., UGT, y CSICA han pactado con la patronal de las cajas de ahorros, Acarl, una subida salarial del 1% para 2017 y del 1,25% para 2018 tras firmar el convenio colectivo del sector.

CyL pedirá al nuevo Gobierno que no se vincule la oferta de empleo público a la tasa de reposición

La Junta de Castilla y León pedirá al nuevo Gobierno de la nación que adopte los cambios normativos necesarios para no vincular la oferta de empleo público a la tasa de reposición de efectivos para poder cubrir así las plazas ya ocupadas por personal interino y contribuir a mejorar la estabilidad en el empleo público.

Sindicatos y patronal de cajas pactan una subida salarial del 1% en 2017

Los sindicatos CC.OO., UGT, y CSICA han pactado con la patronal de las cajas de ahorros, Acarl, una subida salarial del 1% para 2017 y del 1,25% en 2018 tras firmar el convenio colectivo del sector.
Sindicatos se concentran "por la falta de personal" en centros cívicos y distritos y reclaman contrataciones Sindicatos se concentran "por la falta de personal" en centros cívicos y distritos y reclaman contrataciones

Sindicatos se concentran "por la falta de personal" en centros cívicos y distritos y reclaman contrataciones

Representantes de las secciones sindicales del Ayuntamiento de Sevilla y trabajadores del Área de Participación Ciudadana se han concentrado este jueves ante las puertas del Palacio de los Marqueses de la Algaba de la capital hispalense para "protestar por la falta de personal en centros cívicos y distritos municipales", y a favor de un "servicio público de calidad", así como del "empleo y la contratación en participación ciudadana".
La mujer ocupa el 20% de los puestos directivos en las pymes murcianas La mujer ocupa el 20% de los puestos directivos en las pymes murcianas

La mujer ocupa el 20% de los puestos directivos en las pymes murcianas

Pese a que más del 60% de los directivos afirman estar "muy concienciados" la retribución salarial no es igualitaria

CCOO ve insuficiente la propuesta de empleo público del Principado y lamenta que no haya oferta para el SEPA

La Federación de Servicios de CCOO Asturias ha criticado este jueves la propuesta de Oferta Pública de Empleo que el Principado ha puesto hoy sobre la mesa de negociación, al entender que es "claramente insuficiente" y ha lamentado que haya áreas como el Servicio de Emergencias del Principado de Asturias (SEPA) sin oferta de empleo.

TSJA establece igualdad en promoción y reclasificación de los indefinidos no fijos y los fijos de la Amaya

La Sala de lo Social del Tribunal Superior de Justicia de Andalucía (TSJA) ha resuelto de forma favorable el conflicto colectivo interpuesto por el sindicato CGT para que los indefinidos no fijos de la Agencia de Medio Ambiente y Agua de Andalucía (Amaya), adscrita a la Consejería de Medio Ambiente y Ordenación del Territorio de la Junta, puedan ser incluidos en los procesos de desarrollo profesional, promoción y reclasificación profesional al mismo nivel que el personal fijo y fijo discontinuo.
La Región implantará un distintivo para empresas que cuenten con unplan de igualdad de oportunidades La Región implantará un distintivo para empresas que cuenten con unplan de igualdad de oportunidades

La Región implantará un distintivo para empresas que cuenten con unplan de igualdad de oportunidades

La Región de Murcia implantará un distintivo de igualdad que se otorgará a aquellas empresas y organizaciones que cuenten con un plan que garantice la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres, según ha adelantado este jueves la consejera de Familia e Igualdad, Violante Tomás, en la jornada 'Hay mujeres, hay empresas', sobre igualdad en el mundo empresarial de la Región.

Uno de cada tres nuevos empleos de la campaña de verano se genera en el sector logístico

El sector de la logística genera uno de cada tres empleos nuevos relacionados con la campaña de verano, según ha comunicado este jueves la organización empresarial UNO. Entre los meses de junio y septiembre de este año podrían llegar a firmarse hasta 170.000 nuevos contratos vinculados al sector.

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