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jueves, 24/07/14 - 12: 49 h

salarios y pensiones

Ser mujer, trabajar en hostelería o vivir en Canarias, factores que hacen que tu sueldo sea más bajo

Ana P. Alarcos / Bruno Pérez

lunes, 01/07/13 - 06:00

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  • Los trabajadores españoles ganan de media entre un 30% y un 60% más que los inmigrantes
  • El escalón salarial entre tener un contrato fijo o uno temporal es del 33%
Ser mujer o trabajar en la hostelería son dos de los factores que influyen a la hora de tener un sueldo más bajo

En España, las mujeres ganan de media un 23% menos que los hombres. Es una realidad estadística y probablemente el caso más difundido de dispersión, o discriminación, salarial que se conoce entre la opinión pública.

Sin embargo, la Encuesta Anual de Estructura Salarial que acaba de publicar el INE revela que existen muchos casos más de diferencias salariales, en realidad, tantos como criterios se quieran utilizar. Algunos son realmente sorprendentes:

- Por género. El salario medio de los hombres en España fue en 2011 de 25.667,89 euros; para las mujeres, sin embargo, fue de 19.767,59 euros, un 23% menos. Los expertos ofrecen muchas explicaciones de por qué esto es así: que hay más mujeres trabajando a tiempo parcial, las jornadas reducidas, su escasa representación en puestos directivos y, por supuesto, la sombra de la discriminación.

- Por puesto de trabajo. El sueldo de los ejecutivos (54.396 euros) supera en un 137,5% el salario medio y en más de un 60% el del segundo grupo profesional con un retribuciones más elevadas, el de otros técnicos y profesionales (34.368 euros). En la parte baja del cuadro, están los trabajadores no cualificados (12.945 euros), a los que al menos les que da el consuelo de que en 2011 fue el ámbito en el que más subieron los sueldos (3,1%).

- Por sector. Si usted eligió orientar su carrera laboral hacia el sector del suministro de energía eléctrica, gas, vapor y aire acondicionado está de enhorabuena. Es con diferencia el ámbito que mejor paga a sus trabajadores, nada menos que 50.371 euros de media, seguido de los banqueros (41.124 euros) y los trabajadores del sector de las comunicaciones (32.491 euros). Por contra, administrativos (16.199 euros) y camareros (14.234 euros) son los grupos profesionales peor pagados.

- Por nacionalidad. Los españoles ganan de media un 31% más que los ciudadanos comunitarios que trabajan en España, un 42% más que los europeos extracomunitarios y nada menos que un 60% más que los trabajadores latinoamericanos. Mientras el salario anual medio de un español fue de 23.429 euros en 2011, el de los trabajadores comunitarios fue de 17.892, el de europeos extracomunitarios fue de 16.518 y el de los latinos de 14.713.

- Por autonomías. Las diferencias territoriales son también profundas. Los trabajadores del País Vasco pasan por ser los mejor pagados del país con un sueldo medio de 26.370 euros, seguidos de los de la Comunidad de Madrid (25.845) y Cataluña (24.499). Los peor pagados son los canarios, cuyo sueldo medio anual apenas alcanza los 19.516 euros, un 26% menos que los vascos; y los extremeños, 19.879 euros.

- Por tipo de contrato. El INE también ha sacado a relucir que los trabajadores con un contrato temporal cobran un 33% menos que aquellos que gozan de un puesto fijo. Estos últimos ganaron 24.494 euros de media en 2011, lo que supone un descenso del 0,3% respecto al ejercicio anterior. En cambio, los temporales cobraron 16.463 euros, una cifra que se sitúa un 1,4% por debajo de la de 2010.

- Por edades. Si se comparan los sueldos por franjas de edad, se descubre que los mayores de 65 años son los que tienen unas retribuciones más elevadas. De media, ganaron 28.058 euros al año, más del triple que los menores de 20 años (cuyo sueldo fue 8.148 euros) y más del doble que los trabajadores de entre 20 y 24 años (12.210 euros).

Los empleados de entre 25 y 29 años ganaron de media menos de 20.000 euros al año, los menores de 20, 16.938,06 euros; los de entre 30 y 34 años, 20.782 euros; los de entre 34 y 39 años, 23.136 euros; a partir de 40 años, el sueldo medio superó los 24.500 euros anuales.

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